Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Зарплата: $500–$600

Про Reelly

Reelly B2B tech-платформа 1 в GCC на ринку нерухомості Дубая. Ми з'єднуємо агентів та агенції з забудовниками через наші продукти.

Ми невелика, згуртована команда (до 20 людей), яка будує інфраструктуру для одного з найдинамічніших ринків нерухомості у світі. Цінуємо самостійність, швидкість і щире бажання рости разом із компанією. Спілкуємось відкрито, без зайвої бюрократії але й без хаосу: у нас є чіткі процеси, і ми поважаємо час одне одного.

Про позицію

Відділ Database частина продуктового напрямку компанії й, по суті, одне з ключових ядер продукту Reelly. Команда наповнює платформу актуальними даними про об'єкти нерухомості забудовників Дубая від планувань, цін і статусів будівництва до профайлів агенцій і відповідає за те, щоб ця інформація завжди була точною, структурованою та вчасно оновленою.

Ми шукаємо людину, яка приєднається до цієї команди на позицію Junior Database & Content Specialist робота на стику даних та контенту: від оновлення цін і додавання нових проєктів до створення чітких, "без води" описів об'єктів за допомогою AI-інструментів.

Це junior-позиція попередній досвід у нерухомості не потрібен. Досвід роботи на аналогічній або суміжній позиції перевага, але не обов'язкова умова. Для нас важливіше, щоб ви хотіли вчитись і рости разом із командою на перспективу.

Чим доведеться займатись

Регулярно оновлювати ціни, статуси та деталі проєктів забудовників на платформі з увагою до кожної цифри (площі, ціни, терміни)
Додавати нові проєкти: структурувати інформацію з прайс-листів, брошур, презентацій та сайтів забудовників у формат платформи
Одночасно працювати з кількома джерелами даних прайс-листи, брошури, презентації, сайти забудовників, AI-інструменти
Створювати короткі, змістовні описи об'єктів за допомогою AI (ChatGPT/Claude) без "води", лише суть
Перевіряти факти та звіряти дані з першоджерелами
Працювати з мастер-планами у Figma (базове редагування/адаптація)
Комунікувати з менеджерами забудовників, щоб оперативно отримувати дані, яких бракує
Швидко адаптуватись до нових інструментів та оновлень в адмінці платформи

Що для нас важливо

Хард-скіли

Робота з даними та інформацією
Впевнене володіння Excel / Google Sheets (формули, фільтри, зведені таблиці)
Навички структурування великих масивів даних
Уважність до цифр і деталей площі, ціни, терміни, статуси будівництва
Здатність одночасно працювати з кількома джерелами: прайс-листи, брошури, презентації, сайти забудовників, AI-інструменти
Навички роботи в графічних редакторах на кшталт Figma
Робота з контентом
Навички створення коротких інформаційних описів без "води" за допомогою ChatGPT/Claude
Уміння перевіряти факти, шукати підтвердження, працювати з джерелами
Цифрова грамотність
Швидка адаптація до нових інструментів (нова адмінка, автоматизація)
Розуміння принципів UX як інформація відображатиметься користувачу
Досвід роботи з таск-трекерами (Jira, ClickUp або аналогами) для задач і процесів
Письмова англійська достатня, щоб читати й аналізувати тексти, а також формувати грамотні запити для AI-інструментів

Софт-скіли

Уважність і акуратність
Здатність працювати з даними без помилок
Увага до невідповідностей, логічних помилок, пропущених блоків
Швидкість роботи
Висока продуктивність уміння обробляти велику кількість проєктів в обмежені терміни
Здатність перемикатись між задачами без втрати якості
Відповідальність
Розуміння важливості актуальності даних для компанії та наших користувачів
Прогнозованість, дотримання дедлайнів
Комунікабельність
Уміння коректно комунікувати з менеджерами забудовників
Здатність ставити точні питання й швидко отримувати дані, яких бракує
Любов до навчання та AI
Щирий інтерес до навчання й професійного розвитку готовність опановувати нові підходи та інструменти
Користування AI-інструментами (ChatGPT/Claude) у щоденній роботі та щире бажання розвивати ці навички й надалі
Самостійність і проактивність
Ініціативність у пошуку інформації, якої бракує
Пропозиції щодо покращення структури даних чи процесів
Робота в умовах невизначеності
Нова адмінка, оновлення в процесах, ріст кількості проєктів здатність адаптуватись без стресу

Особливості ролі за типами задач

Позиція поєднує дві частини роботи відділу і для кожної важливі трохи різні якості:

Оновлення прайсів
Скрупульозність
Уміння працювати під тиском щоденних дедлайнів
Звичка до монотонної роботи без втрати якості
Швидке виявлення помилок у цінах/площах

Додавання нових проєктів
Аналітичне мислення
Навик структурування інформації "з нуля"
Уміння працювати з презентаціями та маркетинг-пакетами
Уміння розбирати неповні дані й запитувати додаткову інформацію

Команда та графік

Команда компанії до 20 людей (працюємо віддалено)
Найтісніша щоденна комунікація з тім-лідом відділу та колегами у відділі; у команді завжди підкажуть і допоможуть
Графік: 9:0018:00 (літній час) / 8:0017:00 (зимовий час)
Субота плаваючий робочий день (вихідний за неї надається іншого дня за домовленістю)
Основне коло задач залишається стабільним, але варто бути готовим і до додаткових без стресу, це нормальна частина роботи в команді, що росте

Як проходить пошук нового члена команди

Через велику кількість відгуків ми, на жаль, не завжди маємо змогу відповісти особисто кожному кандидату. Але обіцяємо: якщо ваш профіль відповідає позиції ми обов'язково з вами зв'яжемось. Дякуємо за розуміння й за час, який ви приділили відгуку

Дзвінок з операційним менеджером (до 30 хвилин) знайомимось, розповідаємо детальніше про позицію та компанію
Тестове завдання (орієнтовно 4 години) виконуєте у будь-який зручний робочий день; на зв'язку для допомоги буде тім-лід відділу
3 дні оплачуваного стажування знайомство з ключовими процесами й перше занурення в роботу
Випробувальний термін ближче знайомство з командою й процесами, повноцінне включення в роботу

Оплата
Стажування (3 дні): 500 грн/день
Випробувальний термін (перший місяць роботи): $500
З другого місяця роботи: $600

Це позиція з реальною перспективою зростання ваших навичок. Тут ви навчитесь працювати з даними ринку нерухомості Дубая, освоїте AI-інструменти в щоденній роботі та станете частиною команди, яка формує ядро продукту Reelly.

The post Junior Content Specialist appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].