Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

We build AI-heavy software for commercial real estate lenders, covering loan origination, servicing, document extraction, and financial analysis.

We're looking for an AI Product Delivery Manager to own the path from requirements development QA release.
This is not a traditional PM or project coordinator role. We use AI agents to do the mechanical work drafting tickets, documentation, test cases, and other delivery tasks. Your job is to define the work precisely, build effective agent workflows, and apply judgment to what comes back.
Schedule read before applying

This role connects a European development team with a US business team:
10:0012:00 Kyiv time development team, MonFri
19:0021:00 Kyiv time US team, MonFri

Both are fixed. The hours between are flexible. Apply only if this schedule works for you long term.

What you'll own
Product delivery: sprint planning, backlog, scope, priorities and capacity
Requirements: feature specs, acceptance criteria, and keeping wiki/designs/tickets aligned
AI workflows: build agents that generate tickets, documentation, test plans, etc.
QA: test new features, run regression, validate AI document extraction, and file defects with evidence
Design review: compare implementation against Figma and catch gaps before release
Product: participate in scoping and design decisions and represent the user

What we're looking for
3+ years in product management, delivery management, product operations, QA, or a combination
AI is already part of your daily workflow
Hands-on experience with AI agents / Claude Code / MCP / Claude Skills / Cowork or comparable tools
You can write specifications precise enough for an agent to produce useful output
Strong judgment about when AI output needs verification and you actually verify it
Comfortable with Jira, Confluence/wiki, Figma, PDFs, spreadsheets and structured data
Strong spoken and written English and Russian
Comfortable running calls with both technical and business teams

Not a fit if your background is primarily marketing, growth, sales, or content.
Nice to have
Commercial real estate, lending, fintech or insurance
QA experience
SQL or basic Python
Document-heavy B2B software

How we work
AI tools are paid for and expected to be used daily. Small teams, short release cycles, direct access to customers, and a lot of autonomy.
You'll be the connection point between the European development team and the US business team.

Employment: [Contract / EOR / Full-time]
Benefits: [Benefits, equipment budget, learning budget]

The post AI Product Delivery Manager appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Middle | Remote | iGaming | Tier-1

We are developing an independent international iGaming project that has already been successfully launched in the Netherlands (NL). Our next strategic step is expansion into the UK market.
The company is currently in an active growth phase: we are improving the product, strengthening the team, and building a solid foundation for further international expansion.

This is a fully independent business with its own brand, management structure, team, and internal processes.

We are currently looking for a VIP Account Manager who will be responsible for managing VIP players across Tier-1 markets, focusing on retention, reactivation, and building long-term relationships.

Responsibilities
Act as the primary point of contact for VIP players, communicating via chat, email, phone, and messengers.
Handle VIP player requests related to payments, bonuses, account verification, and gameplay.
Conduct outbound calls (cold & warm) in English to engage, retain, and reactivate VIP players.
Build and maintain long-term relationships with high-value players while ensuring a high-quality player experience.
Manage VIP retention and reactivation activities.
Analyze player activity, identify early signs of churn, and proactively address potential risks.
Manage personalized bonuses and individual offers within approved budgets and internal guidelines.
Work with performance and financial metrics and contribute to their improvement.
Collect feedback from VIP players and share relevant insights with internal teams to improve the product and service.
Collaborate closely with Support, Product, QA, and CRM teams.
Follow internal company policies and applicable regulatory requirements.

Requirements
English C1+, with fluent spoken and written communication.
Hands-on experience working with Tier-1 markets / players is required.
12+ years of experience specifically in VIP Account Management / VIP Management within iGaming.
Hands-on experience conducting cold & warm calls with VIP players in English.
Strong understanding of player retention and reactivation mechanics.
Experience working with performance and financial metrics, with an understanding of how to influence their dynamics.
Strong understanding of high-value player behavior and the ability to use data to identify churn risks and growth opportunities.
Strong communication and relationship-building skills, with the ability to establish trust and provide a personalized approach to VIP players.

What We Offer
Fully remote work format.
Opportunity to work with an international iGaming product focused on Tier-1 markets.
Opportunity to join the team during an active stage of international expansion.
20 working days of paid annual leave available after successfully completing the probation period.
10 working days of paid sick leave per year.

Interested in joining us?
If you have hands-on experience working with VIP players in Tier-1 markets and are ready to take the next step in your iGaming career, we'd love to hear from you.
Apply now or send us your CV to learn more about the opportunity!

The post VIP manager appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

We are looking for a Project Manager to join Sigma Software's IT Solutions department and lead cross-functional transformation initiatives across the company. In this role, you will coordinate enterprise-level projects focused on process optimization, automation, and adoption of modern digital and AI-driven solutions

You will work in a complex environment with multiple stakeholders, balancing strategic goals with operational delivery while ensuring measurable business value. The position is open in a remote or hybrid format depending on your location

We at Sigma Software continuously invest in internal innovation and digital transformation to provide our employees with the best tools and environments for effective work. This role offers the opportunity to influence company-wide initiatives, work with modern technologies, and contribute to the adoption of AI-supported approaches across the organization

CUSTOMER
Sigma Software's IT Solutions department is responsible for building and evolving internal organizational capabilities through the implementation and development of business applications and digital solutions. The department supports multiple business functions across the company and focuses on improving operational efficiency, collaboration, automation, and employee experience through modern technologies and transformation initiatives.

PROJECT
The project portfolio includes enterprise-wide transformation initiatives aimed at improving operational efficiency, optimizing internal processes, and implementing scalable digital and AI-powered solutions across the company. The Project Manager will coordinate multiple parallel initiatives involving business and technical stakeholders while ensuring transparent delivery, effective communication, and incremental business value

Key Technologies: Azure DevOps, Confluence, Enterprise Collaboration Tools, Automation Platforms, AI-assisted Productivity Tools

Job Description
Plan, manage, and monitor project execution to ensure delivery on time and within budget
Drive end-to-end project lifecycle management using appropriate delivery methodologies and best practices
Lead cross-functional transformation initiatives involving multiple business units and internal teams
Align business and technology stakeholders around project goals, priorities, and expected outcomes
Identify opportunities for process optimization, automation, and operational efficiency improvements
Promote and support the adoption of AI-driven approaches within project delivery and workflows
Perform risk analysis and proactively manage delivery risks and dependencies
Monitor project KPIs and implement corrective actions when needed
Ensure transparent communication and structured project documentation
Coordinate and support delivery teams, including onboarding and professional growth activities
Contribute to the continuous improvement of delivery processes and project management practices

Qualifications
At least 5 years of experience in project management
Proven experience managing cross-functional or transformation initiatives
Experience working in enterprise environments with multiple stakeholders and parallel projects
Strong understanding of project management methodologies and delivery frameworks
Experience collaborating with technical teams and managing IT-related projects
Understanding of modern technologies, integrations, and automation approaches
Knowledge of Agile, Scrum, Kanban, or hybrid delivery approaches
Strong risk management and decision-making capabilities
Awareness of AI capabilities and willingness to integrate AI into workflows
Intermediate English level or higher

Will be a plus
Experience with enterprise digital transformation programs
Experience implementing automation or AI-driven business solutions
PMP, PRINCE2, Agile, or similar certifications
Experience with process improvement methodologies

Personal Profile
Proactive and ownership-driven mindset
Strong organizational and prioritization skills
Strong communication and stakeholder management skills
Excellent leadership, negotiation, and problem-solving abilities
Ability to work effectively in dynamic environments
Collaborative and team-oriented approach
Strong analytical and strategic thinking
Ability to build trust with stakeholders across different business functions
Continuous improvement mindset and openness to innovation

The post Project Manager (Digital Transformation) appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Ми діджитал-маркетингова агенція повного циклу DigitalArt.

Діджиталу стало забагато, тому потрібні ті, хто зробить діджитал мистецтвом, а ми та сама команда митців. Наша команда це гросмейстери зі стратегій, дизайну, smm, контенту, performance (ppc, target), seo-шки, аі-шки, розробки та інших корисних речей для бізнесу. DigitalArt агенція траблшутерів та діджитал-фіксерів: розбираємо бізнес на молекули, шукаємо «чому не працює» та робимо так «щоб запрацювало».

Агенції DigitalArt вже 6 років, за цей час ми реалізували понад 1000 проєктів для клієнтів з України, Європи, США та Близького Сходу.
Ми є частиною ІТ-холдингу. Цього року наша мета збільшити прибутковість втричі, а за 5 років увійти до ТОП діджитал-маркетингових агенцій України та збільшити частку міжнародних клієнтів до 50%.

Наразі шукаємо сильного Team Lead Target, який не просто керує напрямком, а будує системну роботу команди, допомагає спеціалістам рости, тримає фокус на результаті та відповідає за масштабування таргетованої реклами й ефективність напрямку.

В рамках роботи в DigitalArt твоїми цілями буде:
Вести та контролювати портфель клієнтів у напрямку таргетованої реклами;
Контролювати роботу спеціалістів у команді та якість ведення проєктів;
Слідкувати за виконанням планів і ключових показників по клієнтському портфелю;
Допомагати команді з оптимізацією рекламних кампаній, пошуком точок росту та масштабуванням;
Контролювати коректність аналітики, цілей і відстеження результатів;
Брати участь у розборі складних кейсів і допомагати спеціалістам знаходити рішення.

Між нами станеться метч, якщо ти:
Впевнено працюєш з Meta Ads Manager та добре знаєш можливості рекламного кабінету;
Розумієш системи аналітики та вмієш працювати з GTM;
Вмієш налаштовувати цілі, події та коректне відстеження конверсій;
Можеш не лише самостійно працювати з рекламою, а й перевіряти та підсилювати роботу інших спеціалістів;
Дивишся на кампанії не тільки через CTR/CPC, а через кінцевий результат для бізнесу;
Відповідаєш не лише за власні задачі, а й за результат напряму та команди.

Буде плюсом, якщо ти:
Маєш досвід управління командою таргетологів;
Працював або працювала з великими рекламними бюджетами та масштабуванням кампаній;
Розумієш юніт-економіку та вплив реклами на бізнес-показники;
Маєш досвід роботи з різними нішами та моделями бізнесу.
Вмієш вибудовувати процеси всередині команди та покращувати їх.

Що з нас?
Класний сучасний офіс з видом на море в Аркадії, можливий віддалений формат роботи;
Гнучкий графік роботи: пропонуємо 8-годинний робочий день з Пн-Пт з 8:00/10:00 до 17:00/19:00, ми не з тих, хто засікає, скільки тривав твій обід, і перевіряє, чи ти постійно онлайн. Нас цікавить результат, а не імітація бурхливої діяльності;
Заробітна плата, яка зростає разом з тобою: Схема така: фіксована ставка + % від проєктів із регулярним переглядом. Якщо ростеш ти росте і твоя зарплата: у нас є кейси, коли люди виросли за рік у х2 та навіть х3 за своїм прибутком;
Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети все, щоб працювати ефективно, а не чекати, поки ноут «розвисне»;
Кар'єрне зростання: Хочеш класного керівника чи лідера? Вирости його! Саме тому ми вкладаємося в розвиток команди, і через постійне мастабування тут є можливість рости як горизонтально, так і вертикально;
Тімка та атмосфера: У нас в команді немає випадкових людей, тут працюють лише ті, хто горить своєю справою, кайфує від крутих кейсів і не зупиняється на «і так нормально»;
Відпочинок: 15 днів оплачуваної відпустки, оплачувані лікарняні та 6 оплачуваних Day off на рік база, яка тримає менталку;
Інвестиція у твій розвиток: Хочеш прокачувати скіли? Ми обома руками «за». Оплачуємо від 50% вартості курсів, тренінгів і професійних івентів.

Чого ми прагнемо? Надалі масштабувати DigitalArt, стати однією з найвпізнаваніших агенцій в Україні та вийти на міжнародний ринок, а ще реально кайфувати від того, які круті речі ми робимо. Приєднуйся, якщо тобі відгукується вищесказане.

Ну і два слова про соціальну відповідальність, бо без неї зараз нікуди: ми справді так думаємо, тому на базі компанії діють два благодійні фонди, що спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомоги дітям військових та тим, хто потерпів від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів та виділяє кошти на їх основні цілі.

Ще ми регулярно закуповуємо FPV-дроні та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже це напрямок є одним із найпріоритетніших для наших Збройних сил.

Познайомимось ближче?
Наш сайт: https://digitalart.ua/
Наша інста : https://www.instagram.com/agency.digitalart

Давай обговоримо усі твої питання та організуємо перший етап співбесіди!

The post Team Lead Target appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

We are looking for a talented, experienced, and highly hands-on Agentic Tools Architect to design and modernize business-critical operational platforms and transform them into AI-native, agent-operable systems.

This role combines deep expertise in business systems and operational processes with hands-on engineering, architecture, and agentic AI implementation. The ideal candidate has strong Ruby on Rails experience, understands platforms such as Odoo, Redmine, and GitHub, and has practical experience building AI-agent workflows, integrations, APIs, and automation in production environments.

What You'll Do:
Own the architecture and feature roadmap for operational platforms, from business-process discovery through design, planning, and implementation.
Design cross-system workflows and integrations that connect business operations, delivery, support, finance, and engineering processes into a coherent operational platform.
Design secure, agent-operable interfaces using APIs, MCP servers, webhooks, and automation that allow AI agents to safely read, create, route, and resolve operational work.
Lead the modernization of legacy business systems, including version upgrades, replacement of manual workflows, and migration away from fragile customizations.
Architect and develop Redmine plugins and Rails-based extensions, Odoo modules, and GitHub Apps/Actions.
Build upgrade-safe customizations using clean interfaces, contract-first APIs, testing, and well-defined migration strategies.
Establish standards for access control, data integrity, observability, testing, and human-in-the-loop controls for AI agents operating in business-critical systems.
Review architectural and implementation changes, including AI-generated code and agent-authored configurations.
Availability to work until 2 pm – 3pm US EST.

What We're Looking For:
10+ years of experience in software engineering, business-systems architecture, platform engineering, or a related field.
Expert-level Ruby on Rails experience, ideally including production development or maintenance of Redmine plugins or comparable Rails-based extensions.
Strong understanding of business processes across operations, delivery, support, finance, and engineering.
Practical experience with agentic AI development, including MCP, LLM tooling, AI-assisted automation, or agent-orchestrated workflows in production.
Strong experience designing and building plugins, modules, integrations, and extensions that remain maintainable and upgrade-safe across product versions.
Strong API and integration design skills, with an understanding of how human workflows, AI agents, and underlying business systems should interact.
Strong focus on clean, tested, production-grade engineering and reliable systems.
Experience working with operational platforms such as Odoo, Redmine, GitHub, ERP, ITSM, DevOps, or comparable business-critical systems.

Nice to Have:
Python and Odoo module development experience.
Strong PostgreSQL knowledge.
Experience modernizing or migrating legacy systems across major product versions.
Experience in SaaS, scale-up, or PE-backed environments.
Experience working with remote and globally distributed teams.
Comfortable operating in high-ownership, ambiguous environments where you are expected to design solutions rather than simply implement predefined requirements.

This is a hands-on architecture and engineering role for someone who can bridge business operations, enterprise tooling, software engineering, and agentic AI to build the infrastructure required for AI-driven operations at scale.

The post Agentic Tools Architect appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Ми – міжнародна fintech компанія, що представляє технологічні та маркетингові рішення для фінансового сектора. Місія компанії підвищити фінансову грамотність людей та зробити фінансові продукти простими та доступними.

Зараз ми знаходимося у пошуку кандидата на посаду Фінансового директора Холдингу.

Вимоги до кандидата:
освіта вища (облік та аудит, економіка, фінанси);
високий рівень комунікацій;
вміння спілкуватися з топ-менеджерами проектів та партнерами;
досвід роботи фінансовим директором не менше 3-х років;
досвід роботи з нерезидентами (не як із партнерами, а як з учасниками бізнесу);
знання англійської не нижче Intermediate.

Ключові завдання посади:
Забезпечення ведення та достовірності Управлінського обліку та звітності за всіма проектами Холдингу (бізнес-процеси, бюджети, акти, системи обліку грошей тощо).
Організація роботи Бухгалтерії по всіх компаніях Холдингу (ведення достовірного обліку, своєчасна та достовірна звітність, оподаткування, наявність усіх первинних документів тощо).
Оптимізація видатків проектів.
Узгодження та виконання фінансових моделей проектів.
Дотримання вимог регуляторних актів.
Узгодження договорів/ договірних умов.
Збільшення доходів через додаткові продукти/види заробітку.
Максимізація доходів Холдингу.
Оптимізація податків Компаній та Бізнесів Холдингу.
Управління казначейством та грошовими потоками Холдингу.
Забезпечення виконання завдань управління особистими фінансами Акціонера.
Нарахування та своєчасна виплата заробітної плати співробітникам Холдингу, у тому числі оптимальна форма виплати.
Управління нерезидентами.
Управління ФОП.

У нас Ви отримаєте:
Фінансова стабільність гідну та своєчасну зп;
Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
Широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання;
Участь у цікавих та масштабних проектах;
Зручний графік роботи;
Щорічну оплачувана відпустка;
Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями із заробітної плати.

The post Фінансовий директор Холдингу appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Привіт!

Ми – performance marketing компанія українського походження
Створили всі умови для професійного розвитку: інфраструктуру, ресурси та підтримку. Тому, з ким не працюй, з нами крутіше

Головне завдання ролі розвивати та масштабувати партнерський напрямок: покращувати умови співпраці, збільшувати прибутковість існуючих партнерств і вибудовувати системний процес роботи з партнерами.

Можливо, це саме ти?

Що буде у фокусі:
ведення переговорів із ключовими партнерами (топ-10); ставки, капи, ексклюзивні умови, додаткові можливості;
розвиток поточної партнерської бази та пошук можливостей для збільшення прибутковості;
актуалізація та автоматизація бази офферів;
аналіз якості когорт разом із командою баїнгу (EPU, C2R/R2D, FTD та інші ключові метрики);
побудова та розвиток партнерської CRM;
контроль дебіторської заборгованості разом із фінансовим відділом;
контроль дотримання правил brand protection та якості партнерського трафіку;
постановка задач на автоматизацію та розвиток внутрішніх інструментів (CRM, модулі, боти) без необхідності самостійної розробки.

Що ми шукаємо:
– 3+ роки досвіду в iGaming affiliate-сфері з боку закупівлі офферів;
– успішний досвід покращення партнерських умов із конкретними результатами «до/після» (ставки, капи, частка бюджету);
– досвід ведення ключових партнерів та побудови довгострокових відносин;
– впевнене володіння ключовими метриками: EPU, C2R/R2D, FTD, hold;
– розуміння роботи з капами, ставками та brand protection-процесами;
– розуміння моделей CPA / RevShare / Hybrid та вміння оцінювати юніт-економіку угод.

Буде перевагою:
– досвід запуску трафіку на нові GEO;
– власна мережа контактів у партнерських мережах та брендах;
– досвід роботи з CRM та автоматизацією процесів;
– розуміння регуляторики різних GEO: ліцензії, платіжні рішення, локальні особливості.

Давай знайомитись?

The post Business Development Team Lead appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

We are building a new iGaming project for Canada, Australia and New Zealand and are looking for a Director of Growth to lead player traffic acquisition and drive sustainable growth across these markets.
This is a hands-on leadership role for someone who can build an effective acquisition strategy, identify the right traffic sources and turn them into scalable growth channels.

What you'll do:
Develop and lead the player acquisition strategy for Canada, Australia and New Zealand.
Build and scale traffic sources across affiliate partnerships, paid media, SEO and other relevant channels.
Identify, test and grow new traffic opportunities, managing budgets and performance against business targets.
Build relationships with affiliates, media buyers, SEO partners and other traffic providers.
Negotiate and manage CPA, Revenue Share and hybrid deals.
Track the full acquisition funnel, from traffic quality and conversion to player value and retention.
Work closely with product, marketing and analytics teams to improve the player journey and acquisition performance.
Use data and market insights to guide investment, optimize channel mix and support business growth.

What we're looking for:
Proven experience in growth, player acquisition or performance marketing within iGaming.
A track record of building and scaling traffic acquisition channels.
Strong knowledge of affiliate marketing and other performance-based traffic sources.
Experience working with CPA, Revenue Share and hybrid commercial models.
A data-driven approach to budgets, channel performance and optimization.
Strong knowledge of Canada, Australia and New Zealand, or other Tier 1 markets.
The ability to take ownership, move quickly and build in a developing project environment.

If you have successfully grown player acquisition in iGaming and want to shape the growth strategy for a new project, we'd be glad to meet you.

The post Director of Growth (iGaming. Canada, Australia, New Zealand) appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

We are looking for a Retention Product Manager to join United Tech and make a real impact on a product already loved by millions of users. Our goal is not just to grow fast, but to build a stable, high-quality experience. You'll be working on mobile apps with a strong and active user base, enhancing their experience and driving key product metrics like retention and LTV. Your role will involve leading the development of new features, from ideation to launch, to support user engagement, retention, and product monetization.

About the product: It's a global streaming platform that connects people through live events, video chats, and real-time interactions. Our mission is to offer a fun, safe space for users worldwide to engage with streamers and communities. In the near future, we plan to expand into new markets, including Arab countries and Europe, and introduce exciting features to enhance monetization and user engagement. You will play a key role in shaping these new developments and helping the product achieve its ambitious goals.
Our global goal is to be a top 3 product in our niche, and we are focused on optimizing content quality, adding features that drive user retention, and strategic growth. With high-quality video, 24/7 streams, and a completely ad-free experience, we are redefining online entertainment. If you're ready to contribute to the future of streaming and help us reach the top, we'd love to have you on board.

In this role, you will
Analyze competitors, customer needs, and market trends, and uncover insights from analytics data
Analyze user behavior and identify opportunities to improve user engagement and retention
Build and maintain a roadmap for your features to improve retention, LTV and payments conversion
Develop and test retention and engagement mechanics, including push notifications and other lifecycle communication
Write clear and comprehensive PRDs to guide development
Run A/B tests and analyze their impact on key product and retention metrics
It's all about you
2+ years of experience as a Product Manager with mobile apps in B2C products
Proficient in data analysis and A/B testing
Strong skills in analyzing user feedback and competitors
Experience in planning and prioritizing product roadmaps aligned with business strategy
Ability to prioritize hypotheses using frameworks like RICE
Hands-on experience with retention and engagement mechanics in mobile products
Experience working with push notifications or other lifecycle communication channels
Upper-Intermediate English or higher
A collaborative team player with initiative and proactivity in proposing product improvements
Data-driven and ownership mindset

What we offer
Care and support:
20 paid vacation days, 15 sick days, and 6 additional days off for family events
Up to 10 additional days off for public holidays
100% medical insurance coverage
Sports and equipment reimbursement
Team building events, corporate gifts, and stylish merch
Financial and legal support
Position retention and support for those who join the Armed Forces of Ukraine
Participation in social initiatives supporting Ukraine

Comfortable working environment:
Work from our Kyiv hub or remotely with a flexible schedule
Modern equipment or depreciation of your own tools

Investment in your future:
Collaborate with a highly-skilled team of Middle & Senior professionals, sharing practical cases and expertise in the social networking niche
70% of our heads and leads have grown into their roles here so can you!
Performance-oriented reviews and Individual Development Plans (IDPs)
Reimbursement for professional courses and English classes
Corporate library, book club, and knowledge-sharing events

Hiring process
Intro call
Interview with Hiring Managers
Test Task
Final Interview
Reference check
Offer

The post Retention Product Manager appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

We are a fast growing international iGaming company, and we are looking for an experienced Head of VIP Operations to lead the full VIP player lifecycle for our CIS market, from PreVIP to VIP, High Roll, Recovery, and Reactivation. You will own the commercial performance of the VIP business, ensuring sustainable revenue growth, player retention, and long term player value, while leading multiple management layers across the VIP organization.

What you will do:
Own and manage the full VIP lifecycle, including Active VIP, Recovery, Reactivation, High Roll, and PreVIP segments
Drive VIP revenue growth by increasing player activity, deposits, retention, and lifetime value
Monitor and optimize key metrics including churn, downgrades, reactivation, retention, and VIP base stability
Lead the High Roll function, balancing commercial opportunities, player retention, and risk management
Oversee the PreVIP pipeline and improve conversion into the VIP segment
Partner closely with the Retention team on campaigns, promotions, and engagement initiatives
Evaluate the effectiveness of VIP offers and provide strategic recommendations
Analyze player behavior and financial performance to identify growth opportunities
Lead, mentor, and develop multiple management layers, including Heads, Team Leads, and Managers
Set goals, monitor KPIs, and drive operational excellence across all VIP functions

What we are looking for:
Proven experience managing the full VIP lifecycle with direct ownership of commercial performance
Hands on experience across VIP, Recovery, Reactivation, and High Roll operations
Strong understanding of player economics, including deposits, payouts, hold, churn, retention, and player value
Experience managing large teams within a multi layer leadership structure
Strong knowledge of High Roll player behavior and risk management
Strong analytical and decision making skills
English level B2+, written and spoken

Why join us:
Fully remote work
Competitive compensation with fixed salary and monthly KPI based bonus
Paid vacation and sick leave
Access to a corporate psychologist, including individual and group sessions
Monthly leadership and professional development programs
Dynamic international environment with direct impact on business growth and strategic decisions

The post Head of VIP Operations appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Akurateco is a payment orchestration and white-label payment gateway provider. The platform integrates 250+ payment providers globally and enables businesses to operate a fully brandable, PCI DSS-compliant gateway, managing multiple payment channels within a single ecosystem.

Join our team as a Middle Business Analyst and make a real impact! We are looking for a sharp, proactive professional who thrives at the intersection of business and technology.

Requirements:
At least 2-3 years of hands-on experience in business analysis, particularly in the fintech, financial services, or payment processing industries.
Proven expertise in analyzing business needs and translating them into clear, actionable requirements (user stories, acceptance criteria, risk assessments, and dependency mapping).
Strong understanding of system analysis principles, including data flows, architecture components, and API interactions.
Solid background in Agile methodologies (JIRA, Confluence), with experience in backlog refinement, sprint planning, and documentation.
Postman Experience: Collection Creation, Add Requests, Organize Workflows, Add Scripts.
Exceptional analytical, problem-solving, and communication skills, with a focus on stakeholder management.
English Upper-Intermediate with excellent written and verbal communication skills.

Nice to Have:
Experience with APIs, system architecture, or databases is a bonus.

Key Responsibilities:
Capture, analyze, and validate business requirements by working closely with internal and external stakeholders.
Lead discovery sessions, workshops, and requirement-gathering meetings to align technical solutions with business objectives.
Analyze third-party API documentation and create integration specifications for back-end developers.
Maintain clear and detailed documentation, including use cases, process flows, UML diagrams, and wireframes.
Define and document structured functional and non-functional requirements, ensuring clear prioritization based on business needs, feasibility, and risk.
Act as a bridge between business and technology, translating business needs into technical specifications.
Collaborate with solution architects and developers to refine system requirements and ensure technical feasibility.
Assist in functional testing and validation to ensure that requirements are met before deployment.

What we offer:
Competitive compensation depending on experience and skills;
Remote-first work environment with flexible working hours;
20 paid vacation days annually for rest and recharge;
10 days of sick leave, available as needed;
Corporate English and Spanish classes.

The post Middle Business Analyst appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Team Lead Facebook Department(Farm)

Обов'язки:
Пошук і тестування нових зв'язок для Facebook Ads.
Аналіз ринку та пошук нових постачальників ресурсів.
Збір і систематизація інформації щодо зв'язок, агентств та інфраструктури.
Взаємодія з баєрами й суміжними відділами.
Контроль якості та ефективності знайдених рішень.
Формування бази знань і документації.
Постановка задач і контроль роботи команди.
Аналіз результатів та впровадження успішних рішень у робочі процеси.

Вимоги до кандидата:
Досвід роботи з Facebook Ads від 1 року.
Розуміння інфраструктури Facebook: акаунти, BM, агентства, платіжні рішення, проксі та антидетект-браузери.
Досвід пошуку й тестування нових рішень та зв'язок.
Аналітичне мислення та вміння працювати з даними.
Навички управління командою будуть перевагою.
Уміння швидко адаптуватися до змін на ринку.
Високий рівень відповідальності та самостійності.
Уміння структурувати інформацію та вибудовувати процеси.

Буде перевагою:
Наявність власної бази контактів і постачальників.
Досвід управління невеликими командами.

Ми очікуємо:
Проактивність та ініціативність.
Уміння самостійно знаходити рішення й доводити їх до результату.
Фокус на якості та масштабованості процесів.

The post Team Lead Facebook Department(Farm) appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

RedCore is an international business group that creates technological solutions for digital markets. Our products and services cover fintech, marketing, e-commerce, customer service, communications, and regulatory technologies.

We are looking for a Senior Business Analyst!

Requirements:
– Exceptional core Business Analysis skills with a proven track record of eliciting, structuring, and writing clear, high-quality technical and functional requirements.
– Previous experience working in complicated, dynamic environments with a high level of uncertainty and complex cross-unit dependencies.
– Deep understanding of software development lifecycles (SDLC) and Agile methodologies.
– Proven experience drafting BRDs and decomposing them into backlog items Epics, User Stories, and Acceptance Criteria.
– Solid knowledge of BPMN, UML, and system/block diagrams.
– Ability to communicate effectively with business stakeholders in terms of value and KPIs, and with tech teams on a technical level.
– Strong ability to break down complex business logic into actionable development tasks.

Will be a plus:
– Productive experience in the iGaming industry, specifically with casino games and slot mechanics.
– Knowledge of data analytics and familiarity with BI tools (Tableau, Power BI, Looker, etc.).
– Experience with API documentation.
– Familiarity with A/B testing and UX research principles.
– Knowledge of BABOK principles would be an advantage.

Responsibilities:
– Drive the business analysis activities for launching a new domain, ensuring all product needs are accurately captured, structured, and documented.
– Act as the primary bridge and mediator between the Product team and the Technical team, translating product vision into detailed technical requirements.
– Translate business needs into actionable deliverables for development, including documentation, backlog items, epics, and user stories.
– Actively manage and groom the backlog, clarify complex logic for developers, and ensure the final technical delivery aligns with product expectations.
– Ensure business stakeholders have the required level of transparency on progress, priorities, and decisions throughout the product lifecycle.

Our benefits to you:
An exciting and challenging job in a fast-growing business group, the opportunity to be part of a multicultural team of top professionals in Development, Architecture, Management, Operations, Marketing, Legal, Finance, and more
Great working atmosphere with passionate experts and leaders, sharing a friendly culture and a success-driven mindset is guaranteed
Modern corporate equipment based on macOS or Windows and additional equipment are provided
Paid vacations, sick leave, personal events days, days off
Referral program enjoy cooperation with your colleagues and get the bonus
Educational programs: regular internal training sessions, compensation for external education, attendance of specialized global conferences
Rewards program for mentoring and coaching colleagues
In-house Travel Service
Multiple internal activities: online platform for employees with quests, gamification, presents and news, clubs for movie / book / pets lovers and more
Other benefits could be added based on your location

The post Business Analyst appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Зарплата: $3000–$5000

Про роль
Шукаємо Head of Media людину, яка очолить весь медіа-напрямок компанії: відповідатиме за стратегію, побудову команди та P&L медіа-департаменту.

Обов'язки:
Стратегія та P&L
Формувати стратегію медіа-напрямку, включно з поетапним планом та бюджетом, прив'язаним до конкретних цілей
Будувати unit-економіку та прогноз окупності медіапроєктів

Команда
Наймати та формувати команду під вертикалі: Chief Editor напрямків, SEO Specialist, Revenue Lead
Масштабувати структуру по вертикалях (бюджет, штат авторів)
Управляти командою та розподіляти відповідальність між керівниками напрямків

Монетизація та трафік
Вирішувати проблеми з Google (shadow ban, вильоти з Google News тощо), забезпечувати стабільність трафіку
Будувати впізнаваність бренду медіа (brand name)
Підтримувати основну модель монетизації компанії трафік на казино.
Додатково досліджувати й впроваджувати інші способи монетизації медіа-сайтів (банерна/programmatic реклама та інші канали)

Контент та технології
Впроваджувати AI-підходи у виробництво контенту
Слідкувати за тим, як AI трансформує контент-індустрію, та адаптувати процеси відповідно

Що ми очікуємо:
Досвід побудови або розвитку медіа-проєктів (сайти)
Досвід роботи з SEO та органічним трафіком (Google News, Google Discover).
Англійську мову на рівні B2+
Навички найму, менеджменту та контролю команди.
Розуміння unit-економіки медіабізнесу та побудови прогнозу окупності
Живі, актуальні контакти в медіа/digital-індустрії
Розуміння того, як AI змінює контент-виробництво
Досвід управління командою (включно з наймом ключових ролей)

Буде плюсом
Розуміння моделей монетизації медіа-сайтів (banner/programmatic реклама, партнерські мережі та інші канали)
Розуміння специфіки Sports/Esports вертикалей

Ми пропонуємо
Можливість очолити запуск нового новинного напрямку та безпосередньо впливати на його розвиток
Конкурентну заробітну плату з прив'язкою до курсу валют
Медичне страхування для підтримки вашого здоров'я та добробуту
21 день оплачуваної відпустки з можливістю перенесення невикористаних днів на наступний рік
Оплачувані Sick Days для відновлення здоров'я без зайвих формальностей
Подарунки до дня народження від компанії
Гнучкий графік роботи та можливість самостійно планувати свій робочий день
Свободу у прийнятті рішень, реалізації ідей та побудові процесів без зайвої бюрократії
Професійну команду однодумців, відкриту до співпраці та обміну експертизою
Необхідні ресурси та підтримку для реалізації амбітних цілей і масштабування напрямку
Можливість бронювання після успішного завершення випробувального терміну.

Важливо:
Дякуємо за бажання приєднатися до команди!
Якщо протягом одного робочого тижня після подання заявки Ви не отримаєте зворотного зв'язку, це означатиме, що на даному етапі ми вирішили не продовжувати процес з Вашою кандидатурою.
Водночас ми збережемо Ваше резюме в нашій базі та з радістю повернемося до нього у разі появи релевантних можливостей у майбутньому.
Щиро дякуємо за інтерес до компанії та бажаємо успіхів у подальшому професійному розвитку.

The post Head of Media (Sports/Espors/Gaming News) appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

About the Role
As a Business Analyst / Solution Engineer, your core mission is to transform business needs into scalable and practical technical solutions.
This role goes beyond traditional business analysis. We are looking for someone who can deeply understand business problems, design implementation approaches, leverage AI tools in daily work, and effectively communicate technical solutions to developers. You will act as a bridge between business and engineering, not only documenting requirements but also proactively designing solutions, workflows, integrations, and system behavior.

What you will do
Collaborate with stakeholders to gather, analyze, validate, and refine business needs;
Transform business requests into clear technical solution approaches and implementation concepts;
Design end-to-end workflows, integrations, automations, and product logic;
Use AI tools (especially Claude Code and similar assistants) to accelerate analysis, solution design, prototyping, and documentation;
Evaluate and mitigate risks associated with project requirements and technical implementation;
Advocate for stakeholders' needs and priorities;
Work closely with developers, QA team, and product stakeholders to ensure high-quality and scalable software solutions;
Communicate effectively with engineers and be able to explain technical logic, flows, and expected behavior;
Participate in solution discovery, system decomposition, and technical discussions;
Analyze existing systems and propose improvements, optimizations, and automation opportunities.

Requirements
4+ years of experience in Business Analysis, Solution Engineering, or related roles;
Strong technical mindset with the ability to think in systems, workflows, and implementation approaches;
Ability to independently design solutions based on high-level business requests;
Experience working closely with developers and understanding software architecture principles;
Practical experience using AI tools in daily work, especially Claude Code and similar AI-assisted development tools;
At least Upper-Intermediate proficiency in both written and spoken English;
Proficiency in eliciting and documenting business requirements;
Ability to break down large and complex tasks into simple and manageable components;
Ability to describe implementation logic and algorithms for developers;
Ability to model and prototype interfaces in Figma or similar tools;
Experience integrating with third-party systems (APIs, file exchange, webhooks);
Experience using Jira, Trello, browser Developer Tools, Figma, Postman, Slack, and graphic editors;
Confident understanding of various file formats (CSV, JSON, XML);
Basic knowledge of SQL;
Ability to model processes and data using UML diagrams;
High level of mastery of Google Workspace or Microsoft Office tools.

Nice to have:
Development background or hands-on coding experience;
Understanding of system architecture and backend processes;
Experience working in AI-first or automation-driven environments;
Experience with low-code/no-code tools and AI-assisted workflows;
Experience in CRM/Fintech.

Soft skills
Strong analytical mindset with exceptional problem-solving abilities;
Solution-oriented thinking with the ability to proactively propose approaches, not only identify problems;
Self-reliance and autonomy in work;
Effective interpersonal and cross-cultural communication;
Ability to operate in fast-changing and ambiguous environments;
Results-oriented with a focus on achieving goals and delivering outcomes.

The post Business Analyst / Solution Engineer appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Ми видавництво Vivat , входимо до трійки найбільших видавництв України за сумарними накладами та за кількістю виданих найменувань.
Нам вже 13 років і щорічно ми продаєм близько 2500000 книг і видаємо близько 250 нових творів!

Наразі ми в пошуку керівника, який наведе операційний порядок і масштабує напрямо E-commerce .

Ключові Обов'язки:

Розробка та реалізація стратегії E-commerce .
Повна P&L-відповідальність та управління фінансовими показниками.
Управління операційною діяльністю
Управління розвитком сайту та командою розробки.
Управління та розвиток команди.
Звітність.
Впровадження інноваційних інструментів.

Ключові Вимоги:

35 років досвіду у керівних ролях E-commerce.
Досвід управління проєктами з великим річним обігом
Глибоке знання фінансових метрик (P&L, ROI, LTV) та інструментів аналітики (GA4, Power BI, CRM).

Умови:

Формат: Віддалена робота.
Графік: Пн-Пт, 9:00-18:00.
Оформлення: За КЗпП або ФОП.
Бонус: Знижки на товари компанії.
Також: Надаємо офіційне бронювання

The post Head of E-commerce appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Зарплата: $500–$700

Шукаємо Project Manager`a на початку кар'єри з хорошою теоретичною базою та бажанням застосовувати її на практиці. Комерційний досвід не обов'язковий, але важливо розуміти основи управління проєктами, бути організованим і готовим активно навчатися.

Вимоги:
Закінчені курси з Project Management або ґрунтовна самостійна підготовка: розуміння ролі PM, етапів роботи над проєктом, управління обсягом робіт, строками, пріоритетами та ризиками.
Розуміння життєвого циклу розробки програмного забезпечення та ролей учасників команди.
Знання принципів Agile та підходу Waterfall, розуміння відмінностей між ними.
Знання основ Scrum та Kanban.
Базові практичні навички роботи з Jira: створення й оновлення задач, робота зі статусами, пріоритетами та беклогом, організація Kanban-дошки.
Уміння працювати з документами й таблицями: Google Docs, Google Sheets або Excel; знайомство з Confluence, Slack і Google Calendar.
Уміння чітко комунікувати, ставити уточнювальні запитання, фіксувати домовленості та підтримувати продуктивну взаємодію в команді.
Організованість, уважність до деталей, відповідальність і навички тайм-менеджменту.
Бажання навчатися, працювати зі зворотним зв'язком і розбиратися в продукті на рівні, необхідному для ведення задач.
Базові навички роботи з AI-інструментами або готовність їх опанувати: формулювати запити, надавати контекст і перевіряти отримані результати.

Обов'язки:
Координувати роботу команди в межах закріплених задач і підтримувати комунікацію між учасниками.
Створювати й актуалізувати задачі в Jira на основі погоджених вимог, уточнювати відсутню інформацію.
Брати участь у плануванні роботи: разом із командою розбивати задачі на етапи, уточнювати оцінки, залежності та строки.
Підтримувати актуальність беклогу й дошки задач, відстежувати статуси та виконання погоджених пріоритетів.
Виявляти блокери й ризики затримок, своєчасно повідомляти про них і координувати їх усунення.
Організовувати та проводити командні зустрічі відповідно до робочого процесу, фіксувати рішення й контролювати виконання домовленостей.
Відстежувати відповідність результату погодженим вимогам, координувати перевірку та необхідні доопрацювання.
Оновлювати проєктну документацію, готувати короткі звіти про стан задач, строки та ризики.
Використовувати AI для щоденних PM-задач: підготовки підсумків зустрічей, звітів і документації з обов'язковою перевіркою результату.

Буде плюсом:
Досвід роботи на позиції PM, координатора або ведення навчальних чи волонтерських проєктів.
Практичний досвід роботи в команді за Scrum або Kanban.
Досвід налаштування Jira та ведення документації в Confluence.
Розуміння базової технічної термінології: frontend, backend, API, інтеграції.
Знайомство з Figma на рівні перегляду макетів і коментування.
Приклади використання AI для навчання або організації роботи.
Для нас важливі хороша базова підготовка, бажання розвиватися та готовність поступово брати відповідальність за організацію роботи й виконання задач.

Ми пропонуємо:
Віддалений формат роботи.
Оплачувану відпустку та лікарняні.
Команду без зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
Роботу над внутрішніми продуктами компанії.
Професійний розвиток та підтримку навчання.
Конкурентну винагороду та регулярний перегляд компенсації.

The post Trainee/Junior Project Manager appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Toba Group група digital-компаній з 7-річною історією на ринку. Ми пройшли шлях від агенції в Telegram-маркетингу до повноцінної екосистеми: 150+ брендів-партнерів, 100+ людей у команді, 50+ ГЕО та 15+ вертикалей експертизи.

Шукаємо досвідченого лідера в iGaming, готового очолити новий бізнес-напрямок від запуску до фінансового результату. Нам важлива людина зі стратегічним баченням, яка розуміє ринок зсередини і вміє перетворювати ідеї на прибутковий, керований бізнес.

Зона відповідальності:
Запуск iGaming-агенції з нуля та повна відповідальність за її подальший розвиток
Розробка стратегії розвитку напрямку
Формування портфеля агентських послуг
Побудова команди: оргструктура, найм ключових людей
Налаштування системи управління та операційних процесів
Створення performance-воронки продажів
Розширення партнерської мережі, залучення нових клієнтів
Відповідальність за P&L та досягнення фінансових цілей агентства
Представництво компанії на профільних конференціях і галузевих подіях
Регулярна взаємодія із засновниками щодо стратегії

Кого шукаємо:
Реальний досвід роботи в iGaming (кількість років не головний критерій; важливіші глибина експертизи та масштаб проєктів)
Досвід на стороні продукту, affiliate-компанії або performance-агенції
Досвід управлінської ролі Team Lead, Head of Marketing, Head of Media Buying, Business Development Lead, Affiliate Lead чи подібне
Розвинені менеджерські навички, вміння будувати команди з нуля
Глибоке розуміння iGaming-екосистеми та маркетингових інструментів усередині неї
Англійська Upper-Intermediate і вище
Готовність до відряджень для участі в конференціях та зустрічах з партнерами

Буде перевагою:
Розвинений нетворкінг у сфері iGaming
Досвід одночасної роботи і на продукті, і на агенції
Досвід запуску нових напрямків/бізнес-юнітів з нуля
Практика побудови B2B-продажів
Участь у міжнародних заходах (SiGMA, SBC Summit, iGB Live, ICE тощо)
Особисті зв'язки з операторами, афіліатами, провайдерами

Пропонуємо:
Максимальну свободу в прийнятті рішень і формуванні команди під власне бачення
Підтримку ресурсами й експертизою Toba Group для швидкого масштабування
Фінансові умови вище ринкових: ставка + % від P&L / бонуси за KPI
Компенсацію відряджень та участі в міжнародних конференціях
Культуру без зайвої бюрократії, орієнтовану на результат

The post Head of iGaming Agency (Business Unit Lead) appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Шукаємо спеціаліста, який візьме на себе платіжну інфраструктуру продукту: від пошуку та переговорів з PSP і еквайерами до технічної інтеграції, запуску та стабільної роботи платежів.

Обов'язки
Пошук нових платіжних рішень, PSP та еквайерів на ринку
Аналіз і оцінка нових провайдерів та можливостей інтеграції
Переговори з PSP, еквайерами та платіжними провайдерами
Узгодження комерційних умов, тарифів, лімітів і технічних вимог
Координація підключення: від переговорів до запуску та стабільної роботи
Моніторинг транзакцій, помилок та ефективності платіжних рішень
Оперативне вирішення технічних та операційних питань з платіжними партнерами

Вимоги
Досвід підключення та інтеграції платіжних процесингів, PSP та еквайерів
Досвід роботи з платіжними шлюзами, API та webhooks
Розуміння платіжного циклу: авторизація, capture, refund, chargeback, 3DS
Знання базових вимог платіжної безпеки та PCI DSS
Досвід ведення переговорів з партнерами та провайдерами

The post Payments Manager / Спеціаліст з платіжних інтеграцій appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Ми одна з провідних українських miltech-компаній: розробляємо та серійно виробляємо безпілотні системи, які щодня працюють у реальних умовах застосування. Наші продукти мають підтверджений попит, а компанія зараз будує повноцінну продуктову систему від польової розвідки потреб до серійного виробництва та підтримки.

Шукаємо Product Manager-а рівня middle, який візьме відповідальність за окремі продукти портфеля від серійних виробів, що вже працюють у підрозділах, до нових розробок у R&D. Скоуп і акценти залежатимуть від стадії життєвого циклу конкретного продукту: десь це discovery та валідація, десь запуск і adoption, десь розвиток зрілого виробу.

Ти працюватимеш у зв'язці з CPO, технічним директором (який відповідає за технічний шлях реалізації) та інженерними командами. Твоя суперсила в цій ролі глибоке розуміння користувача: оператора, який працює з продуктом у полі. Якщо тобі важливо бачити реальний вплив своєї роботи тут він вимірюється не retention-метриками.

Чим будеш займатись
Вести окремі продукти портфеля на різних стадіях життєвого циклу: discovery валідація запуск adoption розвиток серійного виробу
Discovery: інтерв'ю з операторами та замовниками, синтез польових інсайтів, формулювання проблем (а не списків фіч)
Формувати roadmap та цілі продукту, вести backlog, пріоритизацію і trade-offs, приймати продуктові рішення в процесі розробки
Готувати продукти до Gate-рішень: problem statement, концепт, критерії готовності до кожної наступної стадії
Брати участь у польових випробуваннях: сценарії тестування, інтерпретація результатів, внесок у рішення про готовність
Запуск: позиціонування, документація мовою оператора, навчання користувачів, launch checklist
Працювати з петлею зворотного зв'язку: від сигналу з поля до реалізованого рішення і повідомлення користувачам про зміни
Працювати з метриками продукту (надійність, adoption, використання) та приймати рішення на їх основі
Взаємодіяти зі стейкхолдерами: замовники, підрозділи-користувачі, фонди, внутрішні команди

Вимоги
2+ роки досвіду на позиції Product Manager (3+ роки загалом у продуктовій розробці)
Практичний досвід discovery: інтерв'ю з користувачами, синтез якісних даних, валідація проблем і рішень
Досвід ведення продукту повним циклом: від проблеми до запуску та розвитку
Впевнена робота з backlog-ом, пріоритизацією та trade-offs; досвід щоденної співпраці з інженерними командами
Системне мислення, самостійність, готовність працювати в середовищі, що швидко змінюється і добудовує процеси на ходу
Сильна усна та письмова комунікація українською
Готовність до періодичних відряджень: польові випробування, зустрічі з користувачами, галузеві івенти
Бажано перебування в Україні (з огляду на відрядження та специфіку домену)

Буде плюсом
Досвід у miltech / defence tech, взаємодія з військовими замовниками або власний військовий досвід. Якщо його немає навчимо: головне бажання глибоко зануритись у контекст застосування
Досвід із hardware-продуктами (електроніка, robotics, БПЛА). Сильних software-PM теж розглядаємо
Англійська мова (міжнародні партнери, виставки, експортний напрям)
Досвід роботи з Jira / Confluence
Розуміння Stage Gate або інших продуктових процесів у hardware

Що пропонуємо
Повна зайнятість, віддалена робота з періодичними виїздами на випробування, івенти та командні зустрічі
Можливість бронювання
Конкурентна винагорода
Реальний вплив: продукти, які працюють на захист України, та участь у побудові продуктової функції компанії з раннього етапу
Робота напряму з CPO і можливість рости разом із продуктовою командою

Важливо: через специфіку сфери співпраця передбачає підписання NDA та перевірку кандидата. Конфіденційність частина нашої культури.

The post Product Manager (Middle) miltech appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

About Us
We are one of New York City's leading glass and window contractors, specializing in residential, commercial, and landmark restoration projects. We are looking for a highly organized Procurement & Operations Coordinator to ensure materials are ordered accurately, projects stay on schedule, and our CRM remains up to date.
Position Summary
The Procurement & Operations Coordinator is responsible for managing material purchasing, coordinating with suppliers, supporting the estimating team, scheduling projects, and maintaining accurate procurement records within our CRM system. This role requires excellent organizational skills, attention to detail, and the ability to manage multiple projects simultaneously.
Key Responsibilities
Procurement & Vendor Management
Source materials from approved suppliers.
Request and compare supplier quotations.
Negotiate pricing and delivery schedules whenever possible.
Place purchase orders accurately and on time.
Confirm all orders with suppliers.
Monitor production status and shipping schedules.
Follow up on delayed orders and resolve supplier issues.
Maintain strong relationships with vendors and manufacturers.
Track warranties, lead times, and supplier performance.
Order Management
Review project requirements before ordering.
Verify measurements, specifications, and quantities.
Coordinate custom glass, hardware, windows, doors, and specialty material orders.
Ensure all purchase orders match project specifications.
Communicate any discrepancies immediately.
Estimating Support
Obtain supplier pricing for quotes.
Assist estimators with material costs.
Maintain current supplier price lists.
Help identify cost-saving alternatives.
Track material cost changes.
Scheduling & Operations
Coordinate material deliveries with project schedules.
Schedule installations based on material availability.
Coordinate with technicians, project managers, and office staff.
Ensure jobs are ready before technician dispatch.
Update project timelines when deliveries change.
CRM Management
Maintain procurement records in the CRM.
Update purchase order statuses.
Upload supplier invoices and confirmations.
Record delivery dates and tracking information.
Keep project notes accurate and organized.
Generate procurement reports when requested.
Inventory & Cost Control
Monitor inventory levels.
Recommend stock replenishment.
Minimize waste and duplicate purchases.
Assist with inventory audits.
Track backordered materials.
Administrative Duties
Maintain supplier database.
Organize purchase documentation.
Assist Accounting with supplier invoices.
Ensure purchase records are complete.
Support Operations with procurement-related tasks.
Qualifications
Required
2+ years of purchasing, procurement, operations, or project coordination experience.
Excellent organizational skills.
Strong attention to detail.
Excellent written and verbal English communication.
Ability to prioritize multiple projects simultaneously.
Proficiency with CRM systems, Google Workspace, and Microsoft Office.
Strong Excel/Google Sheets skills.
Comfortable communicating with suppliers by phone and email.
Preferred
Experience in the construction, glass, window, or building materials industry.
Knowledge of purchase orders and vendor management.
Experience reading estimates or construction drawings.
Familiarity with ERP or procurement software.

The post Procurement and Operations Coordinator appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Dynamica Labs invites a Junior Customer Success Manager /Project Manager(CRM) for the implementation of Microsoft Dynamics 365 CRM system to our clients. This position is for those currently working in client-facing roles such as QA, BA, PM, Technical Support Specialist or similar. We provide comprehensive training for transitioning into this role.

FUNCTIONAL RESPONSIBILITIES:
Participation in projects for the implementation of Microsoft Dynamics 365 CRM system.
Configuring the Microsoft Dynamics 365 CRM system to fit the client's business processes.
Interaction with the development department in terms of writing tasks for system customization, controlling deadlines and quality of execution.
Building strong relationships with clients to ensure excellent service levels.
Meeting deadlines and reporting on completed work.

WHAT WE EXPECT FROM YOU:
1+ year of experience in IT field
Desire to continuously learn new things
Technically savvy
English language proficiency at the upper-intermediate level or higher
Higher education

WOULD BE A PLUS:
Higher education in technical fields
Experience working in an IT company
Experience as a PM or project management courses

BENEFITS:
A London based company, Microsoft Solutions Partner for Business Applications
UK and US based clients only
Opportunities for self-realization, professional and career growth
Skilled management and mature processes
Interesting and diverse projects
Friendly team
Transparent payment system
Remote work
Paid public holidays, annual leave, sick days
Guidance, mentoring and training for Dynamics Sales and Marketing, HubSpot, ClickDimensions, MS PowerApps

The post Junior Customer Success Manager (CRM MS Dynamics) appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Dynamica Labs invites a Business Analyst /Project Manager(CRM) for the implementation of Microsoft Dynamics 365 CRM system to our clients. This position is for those currently working in client-facing roles such as QA, BA, PM, Technical Support Specialist or similar. We provide comprehensive training for transitioning into this role.

FUNCTIONAL RESPONSIBILITIES:
Participation in projects for the implementation of Microsoft Dynamics 365 CRM system.
Configuring the Microsoft Dynamics 365 CRM system to fit the client's business processes.
Interaction with the development department in terms of writing tasks for system customization, controlling deadlines and quality of execution.
Building strong relationships with clients to ensure excellent service levels.
Meeting deadlines and reporting on completed work.

WHAT WE EXPECT FROM YOU:
1+ year of experience in IT field
Desire to continuously learn new things
Technically savvy
English language proficiency at the upper-intermediate level or higher (Communication with English-speaking clients)
Higher education

WOULD BE A PLUS:
Higher education in technical fields
Experience working in an IT company
Experince working with CRM systems
Experience as a PM/BA or relevant courses

BENEFITS:
A London based company, Microsoft Solutions Partner for Business Applications
UK and US based clients only
Opportunities for self-realization, professional and career growth
Skilled management and mature processes
Interesting and diverse projects
Friendly team
Transparent payment system
Remote work
Paid public holidays, annual leave, sick days
Guidance, mentoring and training for Dynamics Sales and Marketing, HubSpot, ClickDimensions, MS PowerApps

The post Junior Project Manager/Business Analyst appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

We are looking for a hands-on Project Manager who can bridge business needs, user requirements, product strategy, and technical execution.
This role is ideal for someone who enjoys working in a fast-moving startup environment, can quickly understand complex systems and APIs, translate ideas into clear product specifications, and use modern AI tools to accelerate product discovery, prototyping, documentation, and delivery.
The ideal candidate is highly adaptable, technically curious, detail-oriented, and comfortable owning work end-to-end from gathering requirements and analyzing systems to creating prototypes, supporting development, preparing user documentation, and enabling go-to-market adoption.
Key Responsibilities
1. Product Discovery & Requirements Gathering
Work closely with customers, stakeholders, business teams, and internal users to understand business needs and pain points.
Gather, analyze, and document business and functional requirements.
Convert business requirements into clear, actionable product requirements for engineering and design teams.
Identify gaps, dependencies, edge cases, assumptions, and potential risks.
Facilitate requirement discussions and drive alignment between business and technical stakeholders.
Continuously refine requirements based on feedback, changing priorities, and new information.
2. Product Specifications & Documentation
Create detailed product specifications, functional specifications, user stories, acceptance criteria, workflows, and feature descriptions.
Clearly define expected system behavior, business rules, validations, user journeys, and edge cases.
Maintain accurate and up-to-date product documentation throughout the development lifecycle.
Ensure requirements are sufficiently detailed for engineering teams to implement without ambiguity.
3. AI-Assisted Prototyping
Create rapid product prototypes and proof-of-concepts using Claude and other AI-powered tools.
Use AI tools to transform requirements and concepts into interactive prototypes, workflows, UI concepts, and functional demonstrations.
Experiment with different AI tools to accelerate product discovery, analysis, documentation, and delivery.
Continuously explore new AI capabilities and identify opportunities to improve product development processes.
4. System & Technical Analysis
Perform system analysis to understand existing architecture, workflows, integrations, dependencies, and limitations.
Analyze existing features and systems to identify improvement opportunities.
Understand how new features will interact with existing functionality.
Work closely with developers and technical teams to clarify implementation approaches and resolve functional ambiguities.
Analyze data flows, business processes, system dependencies, and integration points.
5. API & Integration Analysis
Review and analyze API documentation, including endpoints, request/response structures, authentication, parameters, error handling, and integration requirements.
Understand how internal and third-party APIs can support product requirements.
Identify API limitations, dependencies, and potential integration risks.
Translate API capabilities into clear product and functional requirements.
Support engineering teams by providing clear documentation and context around API-related requirements.
6. User Guides & Product Enablement
Create clear and practical user guides, feature documentation, FAQs, release notes, and internal documentation.
Translate complex product functionality into easy-to-understand instructions for end users and internal teams.
Work with support, sales, customer success, and other teams to ensure they understand new functionality.
Keep documentation aligned with product releases and feature changes.
7. Go-to-Market & Feature Adoption
Support go-to-market activities for new features and product capabilities.
Translate product functionality into clear customer-facing value propositions and use cases.
Work with marketing, sales, customer success, and other teams to support feature launches.
Help develop feature adoption strategies, onboarding materials, release communications, and enablement content.
Gather post-launch feedback and identify opportunities to improve adoption and user experience.
8. Agile Product Delivery
Work closely with engineering, design, QA, and business teams throughout the product lifecycle.
Participate in sprint planning, refinement, demos, reviews, and other product development activities.
Clarify requirements during development and help resolve questions quickly.
Validate completed features against requirements and acceptance criteria.
Continuously prioritize work based on business value, customer impact, technical dependencies, and company priorities.
Required Skills & Experience
Experience in Product Management, Business Analysis, Product Analysis, or a similar role.
Strong ability to gather, analyze, and document business and functional requirements.
Excellent understanding of software products, web applications, workflows, and system behavior.
Ability to create detailed product specifications and user stories.
Strong analytical and problem-solving skills.
Ability to understand and analyze APIs and technical documentation.
Experience creating prototypes or proof-of-concepts using modern tools.
Hands-on experience with AI tools such as Claude, ChatGPT, and other AI-assisted productivity/development tools.
Strong written and verbal communication skills.
Ability to communicate effectively with both technical and non-technical stakeholders.
Strong attention to detail without losing sight of the bigger product/business objective.
Startup Mindset
We are looking for someone who thrives in an environment where priorities can change quickly and roles are not rigidly defined.
You should be someone who:
Adapts quickly to changing business and product requirements.
Is comfortable working with ambiguity and figuring things out independently.
Takes ownership rather than waiting for detailed instructions.
Is willing to be hands-on across product, analysis, documentation, prototyping, and delivery.
Learns new technologies and tools quickly.
Is comfortable switching between strategic thinking and detailed execution.
Can move quickly while maintaining a high standard of quality.
Enjoys experimenting with AI and emerging technologies.
Is proactive about identifying problems and proposing solutions.
Can operate effectively in a dynamic, high-growth startup environment.

What Success Looks Like
In this role, you will be successful if you can take a business problem or product idea and independently move it toward execution by:
Understanding the problem Gathering requirements Analyzing the system Defining the solution Creating AI-assisted prototypes Writing detailed specifications Supporting development Validating the feature Creating user documentation Supporting go-to-market Driving feature adoption.

Ideal Candidate
The ideal candidate is a product thinker with strong business analysis capabilities and enough technical understanding to work comfortably with engineering teams.

You don't need to be a software developer, but you should be technically curious, comfortable reading API documentation and system flows, capable of understanding how software works, and willing to get hands-on with modern AI tools to accelerate your work.
If you enjoy turning ambiguous ideas into well-defined products and are excited about using AI to work faster and smarter, this role is for you.

The post Project Manager LATAM appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].

Тип вакансії: Повна зайнятість

Розташування:

Привіт, наш майбутній колего
Ми віримо, що сильні результати створюють люди, які добре знають свою справу і ставляться до неї відповідально. У Dnipro-M ми будуємо команду майстрів своєї справи людей, які хочуть не просто працювати, а впливати й бачити результат.
До твоїх задач буде входити:
Вивчати архітектуру та особливості систем, у яких працює команда, і підтримувати актуальні знання про них;
Аналізувати бізнес-вимоги та документацію, уточнювати їх з БА;
Пропонувати та обґрунтовувати варіанти технічної реалізації спільно з розробниками й архітекторами;
Розробляти технічні завдання та специфікації;
Брати участь у тестуванні: готувати сценарії, перевіряти відповідність результату вимогам;
Оформлювати та підтримувати документацію щодо змін у системах;
Проєктувати та візуалізувати рішення: діаграми компонентів, послідовностей та інші схеми (UML).
Від тебе ми очікуємо:
Досвід роботи системним аналітиком у ІТ від 2 років.
Мати досвід роботи з BAS.
Вміння спілкуватися з користувачами та замовниками, оцінювати трудомісткість та терміни завдань;
Вміння створювати працюючі інструкції для користувачів;
Досвід постановки завдань розробникам;
Знання MS Office (Excel, Visio особливо);
Вміння працювати в команді та націленість на вирішення проблем та завдань користувачів.
Nice to have:
Досвід роботи бухгалтером.
Ми пропонуємо Вам:
Конкурентну та своєчасну заробітну плату, на яку ти маєш вплив;
Навчання в Академії корпоративної освіти, що прокачає професійні та особисті навички;
Дієву систему адаптації, менторство та наставництво;
Корпоративну англійську;
Простір для реалізації власних ідей ініціативи тут працюють;
Кар'єрний ріст всередині компанії більшість керівників починали зі стартових позицій;
Знижки від партнерів пальне, електроніка, спорт, психологічні консультації, аптеки, медичні лабораторії та багато іншого;
Можливість отримати бонуси за працевлаштованих друзів;
Кешбек на продукцію Dnipro-M бо ми самі фанатіємо від нашого інструменту;
Зручний трансфер від метро Т. Шевченка прямо до офісу і назад;
Можливість працювати віддалено;
Безпеку та комфорт на робочому місці;
Офіційне працевлаштування, відпустки та лікарняні згідно з КЗпП;
Можливість часткової компенсації зовнішніх курсів та навчання;
Унікальну корпоративну культуру: конкурси для співробітників, відзнаки та нагороди, різноманітні зібрання та внутрішні івенти
Готовий до нових викликів? Долучайся до команди Dnipro-M, де твої амбіції реалізуються на повну!

The post Системний аналітик appeared first on Remote Work Ukraine [Українське].