Middle Media Buyer

(8 переглядів)

Привіт!

Ми SAG7 Ventures Private Equity Investment Office, у портфелі якого знаходиться близько 20 проєктів у нішах AI, Social Discovery, Traffic, iGaming та FinTech.

Зараз ми відкриваємо позицію Middle Media Buyer у наш партнерський офіс, який працює з проєктами у сфері Telehealth.
Ми шукаємо сильного cпеціаліста, який самостійно працює з рекламними кампаніями, розуміє всю технічну частину запуску та має підтверджені результати.
Проєкт працює у white-напрямі.

Що потрібно робити:
самостійно запускати та вести рекламні кампанії;
тестувати та знаходити ефективні зв'язки;
аналізувати результати та оптимізувати рекламні кампанії;
масштабувати прибуткові зв'язки;
контролювати ключові performance-метрики;
працювати з аналітикою та приймати рішення на основі даних;
самостійно працювати з технічною частиною запусків та рекламною інфраструктурою;
відповідати за результат та ефективність закупівлі трафіку.

Що для нас важливо:
від 1 року практичного досвіду роботи Media Buyer;
обов'язковий практичний досвід у Nutra\Telehealth;
досвід роботи з SS підходом обовʼязковий;
досвід самостійного запуску та оптимізації рекламних кампаній;
досвід масштабування успішних зв'язок;
розуміння ключових метрик та аналітики;
хороше розуміння технічної частини запусків;
готовність показати та детально розібрати конкретні кейси й результати;
досвід роботи з USA / Canada / UK / Tier 1.

Буде великим плюсом :
досвід роботи з USA;
свіжі успішні кейси;
досвід роботи з великими бюджетами;
підтверджений досвід масштабування прибуткових кампаній.

Твої цілі на перші 36 місяців:
адаптуватися до продукту, команди та робочих процесів, поступово вийти на стабільний робочий флоу;
запустити та вивести рекламні кампанії на позитивний ROI;
досягти стабільних показників ефективності рекламних кампаній і підтвердити результат прибутковими кейсами;
налагодити системний процес тестування, оптимізації та масштабування рекламних зв'язок.

Що пропонуємо:
віддалений формат роботи;
роботу з новим white-продуктом;
можливість долучитися до проєкту на етапі активного розвитку;
простір для тестування та масштабування власних підходів;
роботу безпосередньо з ключовими учасниками проєкту;
18 робочих днів відпустки на рік та 5 днів sick leave без медичного підтвердження.

Етапи:
Скринінг з HR Співбесіда з Team Lead Тестове завдання Security Check Оффер

Якщо тобі відгукнулася ця вакансія надсилай своє резюме, будемо раді поспілкуватися!

Сродна праця в Telegram

Двічі на тиждень — віддалена вакансія, розібрана людською мовою: що робити, кому сродна, чесно про мінуси. А в коментарях — Сковорідка (ШІ), яка допоможе з резюме.

Підписатися