Ким ти працюєш? Як давно на дистанційці?

Я працюю системним адміністратором одного зі стрімінгових сервісів, слідкую, щоб сайт та трансляція на ньому функціонували без збоїв, за потреби налагоджую прямі ефіри, тощо. На дистанційці з початку карантину.

Що найголовніше в твоїй роботі?

Це швидкість реакції на проблему та швидкість її вирішення. Не можна, аби користувачі залишились без контенту. 

Ти вже працював віддалено?

Ні, я завжди працював в офісі, а до цього я адміністрував підключення користувачів до інтернет-провайдера, тому необхідно було ходити за адресами і допамагати в налаштуваннях домашнього інтернету. Теж робота з дому, але трохи іншого характеру. 

Тоді розкажи, як тобі дався цей перехід. 

Все пройшло нормально. В мене вже було добре обладнане робоче місце, на домашньому комп’ютері було все необхідне для роботи, тому що насправді у сісадмінів немає вихідних.

Якщо щось трапиться в суботу чи неділю, неможливо відкласти ремонт на понеділок, бо ти відпочиваєш.

Таке вже траплялося. І я завжди готовий виконати завдання. 

А ще в моєму районі кращий вибір доставки їжі, ніж там, де знаходиться мій офіс, тому можна сказати, що я навіть радий дистанційці. Ще радію відсутністю необхідності користуватися громадським транспортом. В Києві складно кудись швидко доїхати в години пік. 

Можеш розповісти про такий екстрений випадок?

Так, звісно. Якось ввечері через великий наплив глядачів почалися проблеми з трансляцією, а я вже відпочивав після робочого дня. Довелося починати виправляти все ще на вулиці з телефону. Ось тобі і маєш “працюй на дистанційці з будь-якого місця” 🙂

Чи є щось, за чим ти сумуєш в офісній роботі?

За взаємодією з колегами. По-перше, це швидше, по-друге:

під час обговорення з’являються якісь цікаві ідеї, як можна покращити роботу чи що запровадити для користувачів.

Мій колега – великий ентузіаст, завжди щось вигадує, а йому допомагаю, такий собі другий пілот. Під час роботи з дому такий зв’язок втрачається. 

Звісно, є колли, обговорення стратегії розвитку, але це все не те.

А не сумуєш за відчуттям частини команди?

Не дуже, мені достатньо спільних звітних онлайн зборів для цього. На одному з таких нашу команду навіть похвалили, це приємно, отже роботу помічають. 

Не можу сказати, що я був душею компанії, тож спокійно переношу вимушену робочу самотність. 

Що порадиш тим, хто тільки збирається спробувати працювати дистанційно?

У мене така специфіка роботи, що не завжди є конкретні завдання. Тому моя порада – якось наповнювати ці проміжки часу, аби не розслабитись, не впасти в прокрастинацію та не втратити свої навички. 

Є дуже велика спокуса працювати з ліжка, але це погана ідея, можете попрощатися зі своєю продуктивністю. 

Більше цікавого про віддалену роботу читайте у нас в Telegram-каналі: https://t.me/remote_work_ua